September 19, 2022 | 17:34 GMT+7

Tuyển dụng hơn 11.000 việc làm, lương từ 5 đến hơn 10 triệu đồng

Nhật Dương -

Các doanh nghiệp trên địa bàn Hà Nội và một số tỉnh như: Bắc Giang, Bắc Ninh, Ninh Bình, Thái Nguyên, Lai Châu, Bắc Kạn, Lạng Sơn hiện có nhu cầu tuyển dụng trên 11.000 vị trí việc làm, mức lương dao động từ 5 đến hơn 10 triệu đồng/tháng…

Doanh nghiệp phỏng vấn tuyển dụng lao động trực tuyến tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội. Ảnh - N.Dương.
Doanh nghiệp phỏng vấn tuyển dụng lao động trực tuyến tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội. Ảnh - N.Dương.

Ngày 19/9, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm các tỉnh: Bắc Giang, Bắc Ninh, Ninh Bình, Thái Nguyên, Lai Châu, Bắc Kạn, Lạng Sơn tổ chức Phiên giao dịch việc làm trực tuyến.

Phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 8 tỉnh có sự tham gia của 83 doanh nghiệp tham gia tuyển dụng 11.523 chỉ tiêu theo các ngành nghề: Công nhân sản xuất điện tử; may mặc; công nhân sản xuất nhựa; kinh doanh – marketing; công nhân xây dựng; cơ khí – hàn; thợ vận hành máy; bán hàng - thu ngân.

Riêng tại sàn việc làm Hà Nội có tổng số 28 doanh nghiệp tham gia, trong đó có 13 doanh nghiệp thuộc lĩnh vực sản xuất, chiếm tỷ lệ cao nhất với 46,4%, còn lại 53,6% thuộc lĩnh vực khác như: siêu thị, may mặc...

Về mức thu nhập, từ trên 10 triệu đồng trở lên/tháng chiếm tỷ lệ 18,9% tổng số chỉ tiêu tuyển dụng. Đây là mức thu nhập của những chỉ tiêu tuyển dụng chất lượng cao vào các vị trí kinh doanh, quản lí, giám sát, trưởng - phó phòng dành cho người lao động có kinh nghiệm và chuyên môn tốt, có khả năng chịu áp lực công việc cao.

Mức thu nhập từ trên 7 - 10 triệu đồng/tháng, chiếm tỷ lệ 37,9% tổng số chỉ tiêu tuyển dụng. Đây là mức thu nhập của đại bộ phận các vị trí việc làm ổn định như: kế toán, nhân viên văn phòng, lễ tân, nhân viên kỹ thuật có tay nghề.

Mức thu nhập từ trên 5 - 7 triệu đồng/tháng là mức thu nhập dành cho lao động chưa có tay nghề, các bạn sinh viên mới ra trường hoặc các công việc thời vụ, partime…

Còn lại là mức thu nhập thỏa thuận, đây là mức mà doanh nghiệp và người lao động thỏa thuận trong quá trình phỏng vấn, đảm bảo đáp ứng nhu cầu, quyền lợi của người lao động.

Cơ hội việc làm tại phiên giao dịch việc làm tập trung chủ yếu vào nhóm 18 – 25 tuổi. Đây là cơ hội cho người lao động trẻ nhiệt huyết với công việc, qua đó sẽ đáp ứng được nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp.

Phiên giao dịch việc làm ngày 19/9 có sự tham gia của các doanh nghiệp lớn, uy tín tại các tỉnh, thành phố như: Công ty Cổ phần TNS Holding Việt Nam, Công ty Cổ phần Vận tải Thương mại và Đầu tư An Việt, Công ty Cổ phần Vinhomes, Công ty Cổ phần Mediamart Việt Nam…, tuyển dụng các vị trí: Phó Giám đốc, Trưởng phòng kinh doanh, Quản lý nhân sự, Kỹ thuật viên, nhân viên bán hàng, thu ngân…

Ông Vũ Quang Thành, Phó Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội, cho biết phiên giao dịch việc làm được tổ chức nhằm hỗ trợ các doanh nghiệp trong quá trình phục hồi sản xuất, kinh doanh do ảnh hưởng của dịch Covid-19, trong đó có nhu cầu tuyển dụng lao động phù hợp, đồng thời hỗ trợ người lao động tìm kiếm việc làm trong tình hình mới.

Bên cạnh đó, còn tạo cơ hội việc làm cho tất cả người lao động trên địa bàn TP. Hà Nội cũng như các tỉnh: Bắc Giang, Bắc Ninh, Ninh Bình, Thái Nguyên, Lai Châu, Bắc Kạn, Lạng Sơn và các tỉnh lân cận.

Attention
The original article is written and published on VnEconomy in Vietnamese only. To read the full article, please use the Google Translate tool below to translate the content into your preferred language.
VnEconomy is not responsible for the translation.

Google translate