Tag: doanh nghiệp nhà nước

Chính phủ vừa ban hành Nghị quyết 253/NQ-CP, công bố 5 nghị định hướng dẫn thi hành Luật Quản lý, sử dụng vốn nhà nước đầu tư vào sản xuất kinh doanh tại doanh nghiệp (Luật 69/2014/QH13) tiếp tục có hiệu lực từ ngày 1/8/2025 cho đến khi có văn bản thay thế…

Chiều 12/8 tại Hà Nội, Trưởng Ban Chính sách, chiến lược Trung ương Trần Lưu Quang và Phó Thủ tướng Lào Saleumxay Kommasith đã trao đổi sâu rộng về kinh nghiệm cải cách doanh nghiệp nhà nước, khẳng định đây là lĩnh vực hợp tác thiết thực góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế và quan hệ đặc biệt giữa hai nước…

Bộ Tài chính vừa có báo cáo về thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp nhà nước gửi Quốc hội, trong đó chỉ rõ 7 hạn chế, thách thức mà doanh nghiệp nhà nước cần khắc phục…

Phát biểu chỉ đạo tại cuộc họp về Đề án Tổng kết thực hiện Nghị quyết Trung ương 5 khóa IX về doanh nghiệp Nhà nước, Phó Thủ tướng Chính phủ Nguyễn Chí Dũng nhấn mạnh doanh nghiệp Nhà nước cần dẫn đầu công nghệ, góp phần đột phá năng lực cạnh tranh quốc gia…

Bộ Tài chính cho biết theo kế hoạch đã được các cấp có thẩm quyền phê duyệt, giai đoạn 2023-2025 phải thực hiện cố phần hoá 30 doanh nghiệp nhà nước nhưng đến nay con số này là 0...

Kết luận Hội nghị Thủ tướng Chính phủ làm việc với doanh nghiệp nhà nước với chủ đề tiên phong trong chuyển đổi số và thúc đẩy tăng trưởng sáng 15/4, Thủ tướng Phạm Minh Chính khẳng định Chính phủ luôn đồng hành, tạo điều kiện tốt nhất và sẵn sàng giải quyết các đề xuất, kiến nghị, tháo gỡ khó khăn để doanh nghiệp nhà nước phát triển nhanh, bền vững...

Sáng nay, 15/4, tại trụ sở Chính phủ, Hội nghị Thủ tướng Chính phủ làm việc với các Chủ tịch, Tổng giám đốc một số Tập đoàn, Tổng Công ty Nhà nước được tổ chức với chủ đề: Doanh nghiệp Nhà nước tiên phong trong chuyển đổi số và thúc đẩy tăng trưởng...

Nội dung này được đề cập tại Nghị định 44/2025/NĐ-CP về quản lý lao động, tiền lương, thù lao và tiền thưởng trong doanh nghiệp Nhà nước, có hiệu lực từ ngày 15/4/2025…

Về tiền lương của người lao động và Ban điều hành trong doanh nghiệp Nhà nước, Bộ Nội vụ đề xuất quy định xác định quỹ tiền lương thông qua mức lương bình quân; đơn giá tiền lương ổn định và đối với một số trường hợp, tạm ứng, dự phòng...

Việc sửa Luật Quản lý và Đầu tư vốn nhà nước tại doanh nghiệp là rất cần thiết, phân định rõ quyền, trách nhiệm giữa quản lý của cơ quan đại diện chủ sở hữu với quản trị của doanh nghiệp, để tạo một cơ chế quản lý mới, thông thoáng cho các doanh nghiệp nhà nước, đồng thời tạo cơ chế phù hợp để quản lý hiệu quả vốn của nhà nước đã đầu tư vào doanh nghiệp theo nguyên tắc ở đâu có tiền nhà nước đầu tư thì ở đó phải có cơ chế quản lý theo dõi...

Dự án Luật Quản lý và đầu tư vốn Nhà nước tại doanh nghiệp và dự án Luật Công nghiệp công nghệ số là hai dự án luật rất quan trọng trong bối cảnh hiện nay của đất nước ta nên tinh thần phải thay đổi tư duy, bởi tư duy là nguồn lực, là tầm nhìn, là động lực…

Hiện đang có sự chênh lệch khá lớn tiền lương, nhất là tiền lương của người quản lý giữa các doanh nghiệp ở ngành nghề, lĩnh vực khác nhau. Ngành sản xuất, công nghiệp, tiền lương bình quân của người quản lý khoảng 40 - 50 triệu đồng/tháng, trong khi ở các ngành ngân hàng tài chính khoảng 100- 120 triệu đồng/tháng...

Từ đầu năm đến hết tháng 8/2024, tiến trình cổ phần hoá doanh nghiệp nhà nước vẫn chưa hề có tiến triển, con số thực hiện thoái vốn nhà nước tại 5 doanh nghiệp thu về chỉ 157 tỷ đồng...

Hiện 02 tổng công ty gồm: Tổng công ty Giấy Việt Nam, Tổng công ty Cà phê Việt Nam cùng 95/256 công ty nông, lâm nghiệp tại 24 tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương chưa hoàn thành công tác sắp xếp, đổi mới. Lãnh đạo Chính phủ đề nghị các địa phương, đơn vị hoàn thành rà soát, trình phương án trước ngày 31/10/2024...

Tính đến tháng 4/2024, có 85 doanh nghiệp nhà nước được cấp có thẩm quyền phê duyệt Đề án cơ cấu lại doanh nghiệp. Trong khi đó, tiến trình cổ phần hoá vẫn “dậm chân tại chỗ”, còn thoái vốn 4 doanh nghiệp thu về 149,2 tỷ đồng...

Sau hơn 40 năm không ngừng cải cách sâu rộng, các doanh nghiệp nhà nước Trung Quốc đã thay đổi hoàn toàn, hội nhập sâu sắc với nền kinh tế thị trường và phát triển trở thành các doanh nghiệp nhà nước mới, hiện đại, thích ứng với yêu cầu của nền kinh tế thị trường...

Bộ trưởng Hồ Đức Phớc trăn trở khi nhiều đơn vị không quan tâm việc sửa đổi luật quản lý, sử dụng vốn nhà nước đầu tư vào sản xuất kinh doanh tại doanh nghiệp nhà nước hay cơ chế sử dụng lợi nhuận để lại tăng vốn điều lệ ...

Thủ tướng yêu cầu các doanh nghiệp tiếp tục phát huy vai trò mở đường, dẫn dắt trong nền kinh tế, đi tiên phong trong đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số, tái cơ cấu nền kinh tế gắn với đổi mới mô hình tăng trưởng...

Doanh nghiệp được quyết định các mức lương trong thang lương, bảng lương, phụ cấp lương, song phải bảo đảm quỹ tiền lương; đồng thời khi sửa đổi phải có tham khảo ý kiến của người lao động...

Thủ tướng yêu cầu các Tập đoàn, Tổng công ty nhà nước và các doanh nghiệp nhà nước tiếp tục phát huy vai trò mở đường, dẫn dắt của doanh nghiệp nhà nước trong nền kinh tế...